Ik ben een professial met een empatisch vermogen en met een gezonde dosis humor,

Nov 2014 – okt 2015 WVS- groep, Roosendaal
Functie P&O medewerker (tijdelijk, ter vervanging van zwangerschapsverlof)
Werkzaamheden
• Het opstellen van diverse overeenkomsten
• Het verwerken van personeelsmutaties in het p systeem
• Het opmaken en versturen van brieven naar medewerkers
• Aanspreekpunt voor P&O vragen op het gebied van regelingen en CAO

Juli 2009 – aug 2014 CLR, Breda
Functie Coördinator EVC (Erkennen Verworven Competenties)
Coördinator EVC met P&O taken
• Coördinator EVC: Functioneel aansturen van de afdeling EVC, verbeteren van werkprocessen, voorbereiden en begeleiden van jaarlijkse audit (EVC en ISO), monitoren kwaliteit van assessments, werving & selectie en trainen van assessoren, deskundigheidsbevordering van coaches (intern) en assessoren (extern), door middel van training en coaching, kwaliteitscontrole op Ervaringscertificaten, voorlichtingen en trainingen verzorgen zowel intern als extern, het uitvoeren van EVC assessments
• P&O taken: advies omtrent arbeidsvoorwaarden en personele bezetting, verzuimbegeleiding, werving & selectie, administratieve taken zoals het maken van contracten en het beheren van personeelsdossiers
• Coach: kandidaten ondersteunen en begeleiden bij loopbaanvraagstukken zoals re-integratie, outplacement en EVC

April 2008 – april 2009 De Mandemakers Groep (Meubelen), Waalwijk
Functie personeelsfunctionaris
Werkzaamheden
• Het gevraagd en ongevraagd adviseren en informeren van het management en medewerkers ten aanzien van alle p&o gerelateerde onderwerpen
• Het bijdragen aan een verdere ontwikkeling van het personeelsbeleid
• Het uitvoeren van alle voorkomende HR werkzaamheden o.a. op het gebied van instroom, doorstroom, ziekteverzuim, arbo en arbeidsvoorwaarden zoals:
- Het opstellen van functiebeschrijvingen en vacatureteksten, het screenen van cv’s en het voeren van selectiegesprekken
- Het plannen en organiseren van interne opleidingen
- Verzuimbegeleiding en beheersing als casemanager, het voeren van medisch overleg
- Het opstellen van opleidings- en arbeidsovereenkomsten
- Het verzorgen van P&O gerelateerde correspondentie

Juli 2007 – april 2008 Tempo-Team HR- professionals, Rotterdam
Functie als HR functionaris gedetacheerd bij:
Jan. 2008 – april 2008 Econosto Nederland B.V., Rotterdam
Werkzaamheden
• Aanspreekpunt voor medewerkers t.a.v. P&O gerelateerde onderwerpen;
• Volledige verantwoording voor de werving en selectie binnen Econosto Nederland B.V.;
• Adviseren en ondersteunen van management op het gebied van instroom;
• Bewaken van de naleving van het W&S beleid;
• Onderhandelingen met externe partijen omtrent tarieven van aangeboden diensten/ producten;
• Administratieve handelingen als bijv. het maken van contracten en mutaties van personeelsgegevens;
Juli 2007 – dec. 2007 De Stromen Opmaat Groep, Rotterdam
Werkzaamheden
• Vormgeven en uitvoeren van het Recruitmentproces;
• Relatiebeheer met recruitmentbureaus/derde partijen;
• Advisering en coaching management op het gebied van gespreksvoering;
• Werving en selectie van kandidaten [opstellen van functieprofielen, advertentieteksten];
• Bewaking voortgang van het recruitmentproces;
• Organiseren van en deelnemen aan beurzen, banenmarkten, enz
• Opbouw en optimaliseren van recruitment administratie.

Sep. 2006 – juli 2007 Facility Talents, Tilburg
Functie consultant werving & selectie
Werkzaamheden
• Het verrichten van commerciële activiteiten (o.a. acquisitie);
• Verantwoordelijk voor het handhaven en uitbouwen van het klantenbestand;
• Een adviserende rol op het gebied van CAO;
• Het werven, selecteren en bemiddeling van kandidaten op mbo4 en hbo niveau;
• Een kwalitatief goed en efficiënt werving- en selectieproces opbouwen;
• Het actief en pro-actief aanbieden van beschikbare kandidaten bij bedrijven;
• Het coachen en begeleiden van gedetacheerde kandidaten;
• Opstellen van offertes

Duiken, reizen, koken