Talentcard®
Overzicht profielen
MH

marian hoeber

management/consultancy advies

Personalia

Leeftijd
58 jaar

Portfolio

Rijbewijs en talenkennis

Talen (spreken)
  • Nederlands
  • Duits
  • Engels
  • Frans
Talen (schrijven)
  • Nederlands
  • Engels
  • Duits
  • Frans
Rijbewijs
  • B - Personenauto

Ik wil graag werken als

Functie(s):
  • rayonmanager detailhandel
  • bedrijfsadviseur
Sector(en):
  • Kunst & Cultuur
  • Zakelijke Dienstverlening
Dienstverband(en):
  • Vast
  • Tijdelijk
  • Interim
Salaris:
  • Nader overeen te komen
Aantal uren:
  • 16-24 uur
  • 24-32 uur
  • 32-40 uur

Wat breng ik mee?

Zo omschrijven anderen mij

Resultaatgerichte, zelfstandige, analytische manager/consultant die op creatieve manier streeft naar efficiënte werkprocessen. Ik werk graag met en voor mensen in een resultaat- en klantgerichte omgeving.

Mijn huidige situatie

Functie(s):
  • accountmanager advertenties uitgeverij
Sector(en):
  • Kunst & Cultuur
  • Onderwijs
Carrièreniveau:
  • Senior management
Beschikbaar vanaf:
  • In overleg

Werkervaring

Afdelingsmanager secretariaat, Universiteit Leiden. juni 2017 - heden

PA TO DIRECTOR LURIS LEIDEN 2015 – 2017
Ondersteunen directeur van Luris en zelfstandig oppakken van HRM, ICT en Finance werkzaamheden. Coördineren van de verhuizing naar ander pand, inclusief verhuinzingsbegroting en netwerk verhuizing.

PROJECTMANAGER LEIDEN 2013 – HEDEN
Bij EnergiekLeiden, een burgerinitiatief met als doel van Leiden een energie neutrale stad te maken, werk ik mee aan het opzetten en implementeren van diverse projecten op het gebied van duurzaamheid voor Leiden en omgeving, waarbij ik projectplannen schrijf en mede uitvoer. Op dit moment is dat in opdracht van de gemeente Leiden HETklimaatstraatfeest.

PERSONEELS CONSULTANT LEIDEN 2012 – HEDEN
Het Leiden International Film Festival (liff) is een jong, maar jaarlijks groeiend festival. Tijdens de maanden oktober/november werken hier gemiddeld 120 vrijwilligers. Voor het liff stel ik het beleid op met betrekking tot de vrijwilligers, voer de werving en selectie uit en coördineer en maak de planning voor de werkzaamheden van dit evenement.

COACHING EN MANAGEMENTADVIES LEIDEN 2011 – HEDEN
Sinds 2011 coach en begeleid ik kandidaten met een achterstand tot de arbeidsmarkt in het hele proces van uitkering, opstellen van CV en sollicitatie. Daarnaast geef ik management advies met betrekking tot beleid en personeel voor locale (horeca) ondernemingen.

REGIOMANAGER USG PEOPLE ALMERE 2003 – 2012
Bij Medi Interim, werkmaatschappij van USG, was ik verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken en het uitvoeren van het personeelsbeleid van regio Zuid en Noord-Holland, circa 11 managers en ca. 50 intercedenten. In deze soms groeiende, soms krimpende organisatie heb ik nieuwe vestigingen opgezet en andere gesloten, managers opgeleid, getraind en gecoacht. Naast het opstellen van ondernemingsplannen, account- en werk¬plannen adviseerde ik klanten m.b.t. personeelsmanagement; ik schreef (mee) aan (landelijke) aanbestedingen met veelal een beleidsmatige grondslag op het gebied van personeelsbeleid. Verder was ik verantwoordelijk voor het opzetten, structureren en implementeren van veranderingsprocessen. Hiernaast heb ik een efficiënter werkproces ontwikkeld en doorgevoerd met een kosten- en tijdsbesparend effect.

MANAGER START SERVICE CENTRUM DEN HAAG – LEIDEN 2001 – 2003
Tijdens deze periode naast bovengenoemde werkzaamheden als regiomanager verantwoordelijk geweest voor het samenvoegen van verschillende werkgebieden binnen 1 service centrum voor alle klanten en het aanbrengen creëren van synergie tussen de verschillende werkmaatschappijen.

MANAGER START DEN HAAG OVERHEID DEN HAAG 1996 – 2001
Verantwoordelijk voor het uitbouwen van de portefeuille van (semi) overheidsklanten van Start Uitzendbureau.

VRIJWILLIGERSCOÖRDINATOR INTERNATIONAL FILM FESTIVAL ROTTERDAM (IFFR ) ROTTERDAM 1996 – 2007, Coördinatie vrijwilligers Publieksprijs IFFR (ca. 100 vrijwilligers)

CONSULTANT VAN DEN BERG EN PARTNERS AMSTERDAM 1995 - 1996
Naast de werkzaamheden als consultant voor dit werving en selectiebureau voor directie secretaresses heb ik voor dit bureau de uitzendtak opgezet.

CONSULTANT PRICE WATERHOUSE MANAGEMENT CONSULTANTS AMSTERDAM 1995
Na een analyse van werkprocessen en werkzaamheden heb ik de afdeling van de support staff van PWC geherstructureerd.

EXECUTIVE MANAGEMENT ASSISTENT MCKINSEY & COMPANY, INC. AMSTERDAM 1991 – 1995
Naast algemene taken bestond het werk uit het voor opstellen van rapporten en aanbevelingen. Verder was ik mede verantwoordelijk voor werving van nieuw ondersteunend personeel en de wisselende kunst tentoonstellingen binnen het pand.

OVERIGE ACTIVITEITEN
• PROGRAMMEUR EN PR-MEDEWERKESTER LAKCINEMA LEIDEN 1996 – 2002
• Werkzaamheden voor diverse profit en non-profit organisaties 1980 - 1991, o.a.:
• Information officer/translator bij de Turkse Ambassade Den Haag 1990 – 1991
• Stichting Museum Jaarkaart Leiden 1989
• Docent Kunstgeschiedenis bij Eerste Vrijzinnig Christelijk Lyceum (VCL) Den Haag en Leraren Opleiding Zuidwest Nederland (ZWN) Delft 1987 – 1988
• Publicatie Photohistorisch Tijdschrift 1984, no. 4 "Fotografenfamilie Cordes" 1984
• Bestuurslid en penningmeester Leidse Kunsthistorische Vereniging (LKV) 1984 – 1989
• Beheerder Studentenhuis 1985 - 1988

Opleidingen

Diverse in- en externe trainingen waaronder:

• Management Development traject
• Kenneth Smith trainingen
• Excellent Leiderschap
• Verzuimmanagement
• Onderhandelen en conflicthantering
• Leading a Culture of Service, Disney Institute te Parijs
• Situationeel Verkopen
• Effectief Coachen
• St. Beroepsopleiding Uitzendbranche
• Snel lezen

Kunstgeschiedenis, Rijksuniversiteit Leiden
Doctoraalscriptie: "Ettore Scola. De passie van een cineast."
Bijvak: Public Relations en Massa Communicatie, Rijksuniversiteit Utrecht
Bijvak: Theaterwetenschappen, Rijksuniversiteit Leiden
Eerstegraad lesbevoegdheid Kunstgeschiedenis, Rijksuniversiteit Leiden

Meer over mij

Zo besteed ik mijn vrije tijd

film, sport, vakantie

Werkgebied

  • Leiden 100km
Talentcard®