Mijn ambitie ligt op tactisch/strategisch niveau. Ik kan mezelf beschrijven als een energieke persoon die medewerkers kan motiveren en enthousiasmeren, heldere communicatie erop na houdt en besluiten durf te nemen.

januari-2013 – september 2014 Zorgcoördinator thuiszorgorganisatie
Actiezorg
Kerntaken
• Verantwoordelijk voor ca 250 cliënten, leidinggevend aan 135 medewerkers, ca 45 fte.
• Verantwoordelijk voor de trajectbegeleiding naar kleinschalig en wijkgericht werken. .
• Verantwoordelijk voor het administratieve proces rondom medewerkers planning en registratie van zorg.
• Deskundigheidsbevordering
• Kwaliteitsbeleid HKZ

Nov 2010 –feb. 2013 Teammanagerzorg (NL)
Vivazorggroep
Kerntaken
• Vanuit mijn functie was ik verantwoordelijk voor de kwaliteit en continuïteit van zorg aan 80 bewoners. Het team bestond uit circa 35 medewerkers/20 FTE.
• Vanuit mijn functie heb ik afdelingsplannen opgesteld vanuit het jaarplan. Hierin was ik vanzelfsprekend verantwoordelijk voor een financieel verantwoorde inzet van middelen binnen de kaders van ZZP financiering
• Implementatie van structuren in het kader van de primaire proces
• Verantwoordelijk voor de normen verantwoordelijk zorg
• Opzetten van de PG afdelingen en huiskamertraject
2006 - 2010 Casemanager (SPV)
Brijder Verslavingszorg
Kerntaken
• Bij de start van mijn beroepscarrière in Nederland ben ik begonnen in de functie als casemanager in het zorgmentoraat/Openbare Geestelijke Gezondheidszorg.
• Ik heb mij gericht op de coördinatie van zorg rondom cliënten met een zware verslaving op gebied van drugs/alcoholisme.


2008 – 2009 Waarnemend Teammanager zorg voor de sociale Verslavingszorg (NL)
Brijder Verslavingszorg
• Naast mijn functie als casemanager heb ik diverse taken was ik waarnemend teammanager



1998 – 2005 Manager zorg - en bedrijfsvoering (D)
particuliere verpleegdienst
Kerntaken
• Vanuit mijn functie was ik integraal verantwoordelijk voor de bedrijfsvoering en zorginhoudelijk voor de kwaliteit van zorg
• diverse administratieve processen richting ziektekostenverzekeraars en overige formele instanties binnen de Duitse wetgeving vorm gegeven.
• samenwerkingsnetwerk opgebouwd en inhoud gegeven
• Implementeren van multidisciplinaire evaluatie zorgproces in aanwezigheid van wettelijk vertegenwoordiger.



1998 – 2005 Opleidingsmanager voor sociaal psychiatrische verpleegkundige (D)
Brandenburgisches Bildungswerk für Medizin und Soziales e.v.
Kerntaken
• eindverantwoordelijk voor de inhoud en de kwaliteit van de opleiding.


1996 – 1998 Stafmedewerker psychiatrisch Ziekenhuis (D)
Karl-Bonhoeffer Nervenkliniek
Kerntaken
• rechtstreeks aan de directie advies en ondersteuning gegeven op het gebied van de kwaliteit van zorg.
• Implementatie van documentatiesystemen
• Implementatie van visie (verpleegkundige modellen)


1996 – 2000 Docent voor gezondheidsberoepen (D)
diverse bedrijven
Kerntaken
• onderwijs in opleiding voor: management, OK, IC,PW, verpleegkundige - z , praktijkbegeleider,

• Vakinhoudelijk: algemene en psychiatrische verpleegkunde, verpleegkundige modellen, visie-implementatie communicatie, psychofarmaca

1994 – 1996 Docent opleiding verpleegkundige A (D)
Sankt Marien- Ziekenhuis
Kerntaken
• Doceren van de algemene en psychiatrische verpleegkunde en het geven van praktijkbegeleiding

1989 – 1991 Waarnemend manager zorg (D)
particuliere verpleegdienst
Kerntaken
• Normen verantwoordelijke zorg


1987 – 1989 Verpleegkundige op de IC (D)
Auguste-Viktoria Ziekenhuis