Motivatie vacature finance & control

Ik heb een stevige ervaring, kennis en kunde opgebouwd vwb. essentiële facetten in de organisatorische bedrijfsvoering zoals Finance & Control (AO en IC), Personeelsbeleid en salarisadministratie, ICT beheer, Credit- en cashmanagement etc. Ik kan dus snel aan de slag en de draad oppakken vwb. wegwerken van achterstanden, opschonen en updaten van de administratie en initiëren van verbetervoorstellen/transformatie
Op alle niveaus kan ik zowel intern als extern gemakkelijk communiceren en zie mijzelf als een prestatiegerichte collega die zowel op uitvoerend als leidinggevend niveau uitstekend kan functioneren, goed kan luisteren en snel en creatief kan handelen in kwesties die effectief en efficiënt afgewikkeld dienen te worden. Dit in het bijzonder in een veranderende organisatie gericht op de toekomst.
De functies betreffende interim finance & control bij diverse opdrachtgevers lijkt mij zeer interessant en uitdagend en ik denk dan ook dat ik volledig kan bijdragen om de organisatorische doelstellingen van deze ondernemingen te realiseren.
Ik ben op korte termijn beschikbaar en in het bezit van een geldige Var verklaring.

Met vriendelijke groet,

Competenties:
• oplossingsgericht, stressbestendig, nauwgezet, gemotiveerd en georganiseerd
• proactief plannen en organiseren
• coachen en leiderschap

Donald Rudolf Muller
Middellaan 41
3904 LD Veenendaal (Utrecht)
Mobiel: 06-57191729
E-mail: don.muller@hotmail.com
Geboren: Surabaya (Indonesië), 7 April 1951

WERKERVARING
08/2013 – heden: zelfstandig ondernemer. Administratieve ondersteuning en advisering

04/2008 – 07/2013 : Financial Controller/MT-lid
Intercol BV, Ede – producent industriële kleefstoffen
Verantwoordelijk voor Finance & Organisation, ICT- en personeelsbeleid

In het bijzonder bezig geweest met het optimaliseren van de AO en IC, de interne en externe communicatie, de werkingssfeer in de primaire processen, de ICT omgeving en het personeelsbeleid. De omzet is meer dan 2 keer gegroeid en het werkkapitaal en de liquiditeitspositie enorm verbeterd (DSO omlaag gebracht van 60 naar 39 dagen). Daarnaast optimaal gebruik gemaakt van overheid tegemoetkomingen zoals: subsidies innovatiebox en RDA en versnelde afschrijving bij investeringen. Daarbij 2 ICT projecten afgerond, te weten upgraden financieel pakket (Exact Globe 2003) en optimaliseren van de interne en externe communicatie via aanschaf en implementatie Exact Synergy Enterprise. Sparring partner van de algemeen directeur en collega MT-lid en adviseur richting de disciplines Operations, Sales en R & D.

02/05 – 03/2008 : Financial Controller
Harakosan Europe BV, Lelystad – ontwikkelaar en leverancier van wind turbines
Verantwoordelijk voor het financieel beheer en de ICT organisatie als ook de interne- en externe Financiële managementrapportage. Nieuwe organisatie met moederbedrijf en hoofddirectie in Japan.
• Voorbereiding van de maandelijkse en kwartaal resultaten en verslaglegging en analyse naar het management van het Japanse moederbedrijf
• Verantwoordelijk voor de voorbereiding van de wekelijkse
liquiditeitsbegroting
• Verantwoordelijk voor begrotingen, prognoses en middelenbeheer
• Opzetten nieuw kostprijs calculatiesysteem en projectcontrole
• Verantwoordelijk voor de personeels- en salarisadministratie
• Initiëren van verbetervoorstellen interne organisatie en projectleider invoering nieuw computersysteem (Exact Globe 2003 Enterprise)

07/04 – 02/2005: Manager Finance
Innovative Turbine Solutions BV, Hilversum – ontwikkelaar van wind turbines
Bedrijf is per 02/2005 overgenomen door Harakosan Europe BV. Direct verantwoordelijk
voor het financieel beheer en de financiële rapportage van twee separate bedrijven binnen
dezelfde branche.

01/04 - 06/2004: Senior administrator bij Manpower te Utrecht (detachering)
Interpay BV, te Utrecht – intermediair financieel transactieverkeer World wide
Verantwoordelijk voor een optimale gegevensverwerking van de MasterCard-,
Maestro- en Visacard transacties als ook het ondersteunen van de medewerkers op
de financiële administratie tijdens het transformatieproces naar verzelfstandiging.

10/02 – 11/2003: Senior administrator
Lagerwey Windturbine BV, Barneveld – ontwikkelaar en leverancier van
wind turbines. Bedrijf failliet per 01-10-2003
Verantwoordelijk voor het zorgdragen van een correcte, betrouwbare en tijdige
administratieve gegevensverwerking als ook leiding geven aan 4 medewerkers

07/01 - 09/2002: Senior administrator bij W & R accountants, Utrecht (detachering)
Chef crediteurenadministratie (ad interim) AINO BV, Houten.
Verantwoordelijk voor het transformeren van 5 afzonderlijke crediteuren
administraties tot een compact geheel alsmede het leiding geven aan
7 medewerkers. Stroomlijnen van AO/IC, opstellen van procedures en het
initiëren van verbetervoorstellen.

09/98 - 05/2001: Franchisenemer De Automakelaars Nederland
Intermediair tussen kopers en verkopers van gekeurde occasions
Faillissement van franchiseorganisatie in mei 2001.

05/87 - 07/1998: Chef afdeling factuurcontrole/crediteurenadministratie
Grootverbruik Ahold BV, Ede
Het samenvoegen van 2 afdelingen naar 1 unit. Leiding geven aan 14
afdelingsmedewerkers en verantwoordelijk voor de implementatie van een
nieuw crediteurensysteem. Voorheen de functie van assistent hoofd administratie.

05/72 - 04/1987: Chef crediteuren- / debiteurenadministratie
Campbell Soups BV, Ede en later Zundert i.v.m. het samenvoegen van
de administraties van 3 zelfstandige bedrijven.
Transformatieproces optimaliseren, leidinggeven aan 11 medewerkers,
verbeteren AO/IC op de afdeling. Op uitvoerend de functies van
cred.administrateur, deb.administrateur, salarisadministrateur, kostprijscalculator en
assistent manager boekhouding vervuld.

Voor 1972: - Koninklijke Landmacht (Dienstplicht), Seedorf
- Correspondent/controleur Postcheque- en Girodienst, Arnhem

Volleybal, voetbal, darts