Personalia
- Leeftijd
- 42 jaar
Rijbewijs en talenkennis
Talen (spreken)
Talen (schrijven)
Rijbewijs
Dit ben ik
Mijn dromen en ambities
Werkervaring
Periode Bedrijf Werkzaamheden / functie
Half feb. 2012 /heden Politieacademie Administratief medewerker
Samen met een aantal andere collega’s zijn we verantwoordelijk voor de administratieve verwerking van de toets resultaten, aanvragen van certificaten/getuigschriften en diploma’s van politiemedewerkers in opleiding en agenten die cursussen volgen. Ook behandelen we vragen via mail en telefoon m.b.t. resultaten en diploma-uitreikingen. Ik heb ook een tijd een ander team ondersteunt die gaat over de planning van een aantal scholen binnen de politieacademie. Ik plande dan de studenten in voor verschillende toetsen en maakte de afspraken met de desbetreffende docent.
Leidinggevende: Eric ten Hove
Mrt. 2011/half feb. 2012 Kadaster Juridisch registratief informatief medewerker
Het beoordelen en verwerken van hypotheek aktes en doorhalingen van hypotheken.
Signaleren, het inboeken van hypotheekaktes en doorhalingen van hypotheken, zodat het in de systemen komt te staan zodat het verwerkt kan worden.
Controleren van hypotheekaktes en doorhalingen van hypotheken op juridische gronden.
Leidinggevende: Ellen Pronk, Dirk van der Graaf
Mei 2010/feb. 2011 Belasting Administratief medewerker
De aanvragen voor erfrecht kwamen bij ons binnen. Ik moest aan de hand van de verklaring van erfrecht of op juridische gronden bepalen of de persoon die de aanvraag indiende ook de persoon was die er recht op heeft. Wanneer de persoon recht had op de uitkering stelden we het bedrag betaalbaar. Wanneer dat niet het geval was stuurden we een brief terug met daarin de reden waarom het geld (nog) niet betaalbaar kon worden gesteld.
Leidinggevende: Naomi Hukom
Feb. 2008/apr, 2010 Centraal Beheer Administratief medewerker
Aug. 2007/jan. 2008* Centraal Beheer Administratief medewerker
Jun./aug. 2007 Centraal Beheer Administratief medewerker
Jan./jun. 2007* Centraal Beheer Administratief medewerker * stage.
Ik was verantwoordelijk voor het opstellen, verlengen en beëindigen van de contracten van externe medewerkers op de IT –afdeling van heel Achmea. Deze contracten moesten worden verstuurd naar de verschillende detacheringbureaus en in verschillende systemen, o.a. SAP, moesten de contracten worden verwerkt zodat de medewerkers hen autorisaties e.d. niet verloren.
Leidinggevende: Doreen Kranendonk
Nov./dec. 2006 Hanos Magazijnmedewerker
Zomer 2005 Jaspers wasserij in Vaassen Productiewerk.
2004 - 2005 Nederlandse boekenclub Verkoper van boeken aan
de deur.
Zomer 2002 en 2003 Dumeco Kantinemedewerker.
2002 – 2003 Diverse banen via het
uitzendbureau, o.a. Banta,
Hanos, belastingdienst en Holland Ring.
Zomer 2001 Koetshuis Hulpkok.
Vrijwilligerswerk
Vanaf mijn 18e heb ik 2 jaar voetbaltraining gegeven aan jongens van 15 en 16 jaar. Dit ging om twee avonden in de week, waarbij ik de trainingen zelf voorbereidde. En op de zaterdag was ik de coach tijdens de wedstrijd.
Opleidingen
Naam school: RSG N.O.-Veluwe, Springborn
Studierichting: HAVO
Profiel: Economie en Maatschappij, in vrije deel Duits1 en Management en Organisatie (3 toetsen gehad over Excel)
Jaartallen: 1996-2001
Diploma: Behaald
Naam school: Windesheim
Studierichting: Commerciële Economie
Jaartallen: 2001-2002
Diploma: Niet behaald
Naam school: ROC-Aventus
Studierichting: Sociaal Juridisch Dienstverlening
Jaartallen: 2005-2008
Diploma: Behaald
Naam school: ROC-Aventus
Studierichting: Arbeidsvoorziening & Personeelswerk
Jaartallen: 2005-2008
Diploma: Behaald
Interesses en aanvullendeinformatie
Mijn interesses gaan uit naar voetballen, omgaan met vrienden en muziek luisteren.
Ik kan goed omgaan met alle programma’s van Windows.
Ik ben in het bezit van een rijbewijs en heb een auto tot mijn beschikking.
Ik ben op zoek naar werk waar ik elke dag een nieuwe uitdaging in kan vinden. Ik ben leergierig, pak heel snel dingen op, kan goed schakelen, ben gewend om in teamverband te werken en kan zelfstandig uit de voeten, werk snel en accuraat, weet goed te plannen en aan te pakken wat het meest relevant en is en kan goed prioriteiten stellen.
Wat breng ik mee?
Mijn huidige situatie
Meer over mij
Werkgebied