Talentcard®
Overzicht profielen
Talentcard van Frans Oudt

Frans Oudt

Personalia

Leeftijd
64 jaar

Portfolio

Rijbewijs en talenkennis

Talen (spreken)
  • Engels
  • Duits
Talen (schrijven)
  • Engels
  • Duits
Rijbewijs
  • A - Motor
  • B - Personenauto
  • E - Aanhanger

Dit ben ik

Mijn dromen en ambities

Mijn kracht ligt in het oplossen van vraagstukken wanneer ze zich onverwacht voordoen. Graag boek ik resultaat en schroom niet om de verantwoordelijkheid naar me toe te trekken. Verder ben ik een kalme, zeer vlotte beslisser en omschrijf mezelf als sterk onafhankelijk handelend. Ik ben stellig in de wijze waarop ik mijn mening naar voren breng en blijf deze trouw. Leergierig, daadkracht, communicatief sterk en ondernemen zijn kenmerkend voor mij. Gezamenlijk voorgenomen doelen halen geeft me energie. Wat ik zoek is een leidinggevende functie waarin ik doelgericht ervoor kan zorgen dat het beter, sneller en vooral efficiënter gaat, zonder elkaar onderweg te verliezen.

Wat breng ik mee?

Mijn huidige situatie

Functie(s):
  • administrateur
  • hoofd administratie
  • salarisadministrateur
Sector(en):
  • Zakelijke Dienstverlening
Carrièreniveau:
  • Leidinggevend
Beschikbaar vanaf:
  • Binnen 1 maand

Werkervaring

1983 tot heden
2012 tot 2014, Business developer A.I. bij Avero Achmea,

Aandachtsgebieden:
Wagenparken: Ik heb een communicatieprogramma opgezet waarbij accountmanagement en backoffice met elkaar in gesprek gaan over kansen, bedreigingen en successen. Dit heeft geleid tot wederzijds begrip en een verbeterd resultaat tijdens de laatste offertecampagne. Uiteindelijk is er ongeveer 20% performanceverbetering gemeten.

De Ruimtemakers: Dit is een nieuwe vorm van risicomanagement voor het intermediair. Hierin zijn aan de orde gekomen: opleidingsprogramma, marktintroductie, opzetten pilotgroep, website en sociale technologie, marktonderzoek, verdienmodel, interne en externe communicatie.
In maart 2013 is het opleidingsprogramma van 6 maanden gestart voor het intermediair.

2005-2012, Operationeel Manager bij WagenPlan B.V.

Dagelijkse werkzaamheden:
• Efficiency brengen in dagelijks proces
• Verantwoordelijk voor het doorlopend kwaliteitsonderzoek
• Dagelijks aansturing van een commercieel team (7 fte)
• Managementrapportage en klachtafwikkeling en -administratie
• Beheer wagenpark RvB Achmea en haar divisievoorzitters
• Joint venture overleg met beide partners over operationele zaken
• Vervangen van de directeur bij afwezigheid
• Coachen en ontwikkelen van de medewerkers
• Adviseren van de P&O-kolom van Achmea in leaseauto gerelateerde zaken

Successen:
• 2006 NEN ISO certificering
• 2007 WagenPlan als eerste leasemaatschappij ter wereld volledig CO2 neutraal
• 2008 en 2009 winnaar van FD Gouden Gazelle Award
• Winstvertienvoudiging en omzetverdubbeling in 5 jaar
• Klanttevredenheid naar all-time-high




2000-2005, Deskaccountmanager Achmea bedrijven,

Dagelijkse werkzaamheden:
• Adviseren, verkopen en accepteren van zakelijke schadeverzekeringen

Extra taken:
• Voortrekker van veranderingsprocessen op mijn afdeling
• Vraagbaak op het gebied van nieuwe systemen
• Belangenbehartiger van de koepel Cristal Cleaning
• Testcoördinator, procesadviseur en opleider voor het nieuwe MKB-offerte systeem Kameleon, Wolf en het crm systeem Reiger
• Ontwikkelen gebruikershandboeken in samenwerking met de procesadviseur
• Inrichten van het verkoopproces voor Kameleon
• Interne promotor voor Kameleon, Reiger en WOLF
• Interne opleider nieuwe medewerkers

1998-2000, Acceptant bij Centraal Beheer Achmea

Dagelijkse werkzaamheden:
• Telefonisch advies en verkoop van de verzekeringsproducten
• Online verwerken van polismutaties

1993-1998, DGA van Quintessens B.V.
1990-1993, Trader bij Internationale Handelsmaatschappij ROBI B.V.
1987-1990, Branchemanager Veevoedergrondstoffen bij Ankersmit
1986-1987, Controleur bij het VIB
1984-1986, Middenkader trainee bij Hendrix Veevoeders
1983-1984, Korps Mariniers

Opleidingen

1972 tot 2013
1981 - 1983 Kaderopleiding mengvoedertechnologie
1978 - 1981 Middelbare Landbouwschool
1973 - 1978 Mavo

2012 WFT Basis diploma nov 2012
2012 Solvency II
2009-2010 Professioneel leiderschap bij Schouten-Nelissen, Post HBO duurzame mobiliteit
2008 Acces, Excel en Business engels
2006-2007 Praktijkgericht leidinggeven Achmea
2006 Lease 1 en 2
2005 Ass B Part
2003 PMA (project management Achmea)
2002 BHV- ploegleider
2001 BHV- basisopleiding
2001 Ass B MKB
1986-1988 Nima A, Nima B en Nevie A
1984 Middel management

Meer over mij

Werkgebied

  • Apeldoorn 50km
Talentcard®