De pretfactor: waarom plezier op het werk beter werkt - voor leidinggevenden 

Wilt u creatieve en gemotiveerde medewerkers? Investeer dan in PRET. Targets, bonussen en protocollen hebben hun beste tijd gehad. Vergaderen? Stop ermee. Regels verstoren het natuurlijke proces dat tot succes leidt.

De medewerker van de toekomst vindt PRET veel belangrijker:

• Positieve werksfeer
• Respect
• Enthousiasme
• Teamspirit

Ben Kuiken onderzocht wat succesvolle organisaties gemeen hebben. In dit boek beschrijft de auteur van ‘De laatste manager’ hoe al die winnaars betrokkenheid en creativiteit de ruimte geven en afrekenen met zinloze regels, protocollen, hiërarchie en functieomschrijvingen.

Stop ook met tobben en werk aan uw PRET-factor!

Competenties

Werkplezier;Motivatie;Enthousiasme;Werkplezier;Creativiteit;Betrokkenheid